Girls` Day 2012

Der Startschuss ist gefallen: Ab sofort können Unternehmen, Organisationen und Schulen ihre Angebote zum „Girls'Day - Mädchen-Zukunftstag 2012" online veröffentlichen. Dazu steht ihnen eine neue, anspruchsvoll gestaltete Umgebung zur Verfügung. Die „Girls'Day 2012"-Webseite wurde komplett überarbeitet. Neben einer vereinfachten Navigation und neuen Features, können ab sofort auch neue Informationsmaterialien für Eltern, Mädchen, Schulen und Unternehmen kostenlos bestellt werden. 

Am 26. April 2012 ist es dann wieder soweit: Mädchen schnuppern am „Girls'Day" in Berufe aus Technik, IT, Naturwissenschaften und Handwerk, lernen Frauen in Führungspositionen kennen und erproben in Workshops Möglichkeiten der Karriereplanung. Interessierte Mädchen finden über die Onlinesuche auf „girls-day.de" passende Angebote in ihrer Region und können sich für eine Aktion ihrer Wahl anmelden.

Mit über einer Million Mädchen, die bundesweit am Mädchen-Zukunftstag teilgenommen haben, ist der „Girls'Day" die weltweit größte Berufsorientierungsinitiative für Mädchen. Seit der vor 10 Jahren zum ersten Mal durchgeführt wurde, beteiligen sich stetig mehr Unternehmen, Organisationen und Schulen am bundesweiten Mädchen-Zukunftstag.

Der „Girls'Day - Mädchen-Zukunftstag" ist ein Projekt des Kompetenzzentrums Technik-Diversity-Chancengleichheit e.V., welches mit bundesweiten Projekten die verstärkte Nutzung der Potenziale von Frauen zur Gestaltung der Informationsgesellschaft und Technik sowie die Verwirklichung der Chancengleichheit von Frauen und Männern fördert. Mehr Infos gibt es im Netz.

Girls'Day heißt "Vielfalt erleben!":Der Girls'Day trägt die Idee in Unternehmen und Organisationen, jungen Frauen nachhaltig neue Berufsperspektiven in bislang noch untypischen Bereichen zu eröffnen - zum Beispiel in Technik, Naturwissenschaften, Handwerk und IT oder in Führungspositionen. Wir läuten mit dem Girls'Day das Zeitalter der Vielfalt und Chancengleichheit ein, in dem nicht vom Geschlecht oder dem kulturellen Hintergrund auf die berufliche Eignung geschlossen, sondern individuell nach Talent und Neigung neue Perspektiven eröffnet werden.Die neue Girls'Day-Website bietet kostenlose Aktionsmaterialien, Hintergrundinformationen im Dossier "Vielfalt entdecken" und Elternbriefe in mehr als 10 verschiedenen Sprachen. Wichtig sind uns vor allem junge Vorbildfrauen mit und ohne Migrationshintergrund, die am Girls'Day teilgenommen haben und sich danach aufgrund des Aktionstages und weiterführender Aktionen für einen entsprechenden Beruf entschieden haben.Melden Sie sich gerne bei uns, wenn Sie vor Ort besondere Aktionen zum Girls'Day planen.

www.girls-day.de